Gerente General Con experiencia, Líder comercial y contactos en productos industriales [28 / 09 / 2025]...

346 Ofertas de trabajo de gerente general en Ate, Lima

S / . 1.200,00 (Mensual) Presencial y remoto

Empresa en crecimiento del sector de alimentos

Con experiencia, Líder comercial y contactos en productos industriales.

Con experiencia, Líder comercial y contactos en productos industriales.

Importante empresa del sector

Ate, Lima

Contrato por Inicio o Incremento de Actividad

Tiempo completo

Presencial

Somos una empresa importadora y comercializadora de productos industriales. En esta oportunidad estamos en la búsqueda del mejor talento para el puesto de : Gerente General.

1.- Experiencia profesional

Indispensable :

Experiencia general : Más de 10 años desde la obtención del grado de bachiller, se requiere experiencia especialmente sólida en gestión comercial y logística internacional.

Experiencia en el área : Más de 5 años de experiencia acumulada comprobada ocupando el cargo de Gerente General en empresas del sector industrial y / o automotriz (rubro afín). Se requiere experiencia en gestión de procesos, planificación y control de presupuestos.

2.- Formación académica

Bachiller o titulado en Administración, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines a la gestión empresarial.

Especialización en gestión financiera, comercial, logística y / o afines.

MBA o maestría en Gestión Empresarial o Dirección Estratégica (deseable).

3.- Funciones

Diseñar, planificar, dirigir y controlar las actividades del negocio para el logro de los objetivos financieros y de eficiencia en la gestión establecidos por el Directorio.

Controlar que los objetivos, planes y programas se cumplan en los plazos y condiciones establecidos.

Ejecutar y sustentar los resultados de la empresa al Directorio.

Evaluar, controlar y sustentar variaciones en los presupuestos de la Empresa.

Implementar estrategias comerciales y de gestión para el fortalecimiento empresarial, captación de nuevos clientes, identificar oportunidades de nuevos negocios y su desarrollo para el crecimiento sostenido de la Empresa.

Representar a la empresa en negociaciones comerciales, apertura y desarrollo de nuevos clientes, proveedores y / o socios estratégicos.

Analizar los problemas para incrementar la eficiencia de la operación y proponer soluciones rentables para la Empresa.

Decisor en las contrataciones de colaboradores, gestión de desarrollo de las personas en la Organización y velar por el adecuado clima laboral.

Proponer planes de trabajo diversos para su aprobación por el Directorio.

Garantizar el cumplimiento de las normas, reglamentos, políticas y procedimientos internos de trabajo establecidos en la Organización.

Liderar procesos de mejora continua de la empresa, haciendo seguimiento a la actualización de políticas y procedimientos, así como las certificaciones que requiere la compañía para una gestión de la calidad y eficiencia organizacional.

Desarrollar y proponer un plan operativo anual en base al plan estratégico.

4.- Competencias

Actitud positiva, orientada al logro de objetivos y resultados

Cualidades de liderazgo y capacidad para dirigir, motivar e inspirar al personal

Disposición para el trabajo en equipo para el logro de resultados

Alta capacidad resolutiva y habilidad analítica

Excelentes relaciones interpersonales y comunicación efectiva a todo nivel

Habilidades sólidas de negociación y resolución de conflictos

Capacidad de aprendizaje continuo y adaptación

Altos valores, visión amplia y ética profesional

Indispensable :

Sólidos conocimientos en gestión comercial, marketing (B2B) y logística internacional (importaciones-exportaciones).

Conocimiento comprobado en torno a funciones y procesos empresariales de forma holística en organizaciones de naturaleza importadora-comercializadora (B2B).

Manejo amplio de software, ERPs y ofimática (excel intermedio-avanzado).

Inglés intermedio-avanzado (lectura, escritura, comprensión y expresión oral)

Deseable :

Gestión y mejora de procesos

Gestión de recursos financieros

Organización y administración de recursos humanos

Gestión de tecnologías de información

5.- Requisitos adicionales

Disponibilidad para viajar al exterior e interior del país

Residencia en Lima

Contar con vehículo propio

6.- Beneficios

Todos los beneficios de Ley desde el primer día de trabajo

Atractivo bono por cumplimiento de metas

Asignación de gastos de representación

Movilidad mensual de S / 500

EPS cubierta al 100%

Utilidades

Estabilidad laboral y grato ambiente de trabajo

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