Overview
Somos una empresa de TI enfocada a brindar soluciones a clientes de diferentes rubros a nivel nacional. Nos encontramos en la búsqueda de una persona comprometida, capaz de trabajar en equipo, que prioricen la calidad de su trabajo y sean muy proactiva para ocupar el puesto de Arquitecto De Sotware Senior (24302) para uno de nuestros clientes, el trabajo es híbrido.
Funciones / Responsabilidades
- Definir la solución del proyecto siguiendo los lineamientos del banco en conjunto con el arquitecto asignado del banco.
- Estimar los tiempos que tomará la puesta en producción de los artefactos previa coordinación con el equipo.
- Asignar las tareas que desarrollara cada desarrollador del equipo.
- Resolver cualquier complejidad técnica que se presente, pudiendo desarrollar los componentes de software mas avanzados.
- Participación activa en el análisis y diseño de la solución.
- Diseñar y desarrollar APIs RESTful o GraphQL
- Desarrollar código eficiente, modular y reutilizable en .NET 6 / 7 / 8 o Go 1.20+, aplicando principios SOLID.
- Implementar integraciones con servicios AWS :
- Compute : Lambda, ECS Fargate
- Implementar integración con servicios a terceros usando oauth 2.0
- Crear pruebas unitarias, de integración y de carga (xUnit, Go test, Postman / Newman, JMeter).
- Optimizar rendimiento y manejo de concurrencia, especialmente en Go (goroutines, channels).
Conocimientos y Requisitos
Grado de instrucción : Titulado de UniversidadExperiencia en creación de SDKs, librerías y APIs interna, Experiencia en desarrollo APIs, web, mobile.Conocimientos : Contenedores y orquestación : Docker, Kubernetes.Lenguajes : Go, Python, .NETCloud : AWS (Lambda, API Gateway, S3, ECS, EKS, IAM), Azure o GCP.Conocimiento de patrones de software.Conocimiento de buenas prácticas de microservicios, aplicaciones web y mobiles.Deseable : participación en la gestión de eventos de pérdida o levantamiento de información de procesos operativos críticos.IMPORTANTE : Enviar CV documentado (título y certificaciones)Beneficios
Remuneración acorde al mercado.Esquema de trabajo híbridoPertenecer a una empresa sólida y en constante crecimientoEn esta empresa está prohibida la discriminación Ley N° 2 9 9 7 3.#J-18808-Ljbffr