Jefe / Responsable de Operaciones y Desarrollo de Negocios (Sector SST / Servicios B2B)
Importante empresa de servicios B2B en crecimiento se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Operaciones y Desarrollo de Negocios, con experiencia en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), gestión de operaciones, control de costos y desarrollo comercial B2B.
Buscamos un profesional analítico, orientado a resultados y con visión de negocio, capaz de liderar procesos operativos, controlar la rentabilidad de los servicios y generar oportunidades de crecimiento comercial.
Requisitos:
Bachiller o Titulado en Ingeniería de Higiene y Seguridad Industrial, Ingeniería de Seguridad Industrial y Minera, Ingeniería Industrial, Ingeniería Empresarial, Administración, Economía o carreras afines.
Experiencia mínima de 4 años en operaciones, control de costos, procesos y/o desarrollo comercial B2B.
Experiencia o conocimiento del sector Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
Conocimiento de normativa de SST y servicios relacionados: monitoreos ocupacionales, gestión de riesgos, auditorías y consultorías.
Experiencia en control de gestión, presupuestos y análisis de rentabilidad.
Conocimientos de gestión por procesos y mejora continua.
Excel avanzado (indispensable).
Deseable manejo de Power BI, CRM y herramientas de gestión de proyectos.
Principales funciones:
Liderar y optimizar los procesos operativos relacionados con servicios de SST, monitoreos, auditorías y consultorías.
Identificar oportunidades de mejora, cuellos de botella y reprocesos en la operación.
Gestionar la productividad y asignación de personal técnico, ingenieros y consultores.
Analizar y controlar costos directos e indirectos por proyecto o servicio.
Realizar seguimiento a lo cotizado, ejecutado y facturado, identificando desviaciones.
Elaborar y monitorear indicadores de gestión, costos, tiempos de entrega, productividad y rentabilidad.
Analizar la rentabilidad por cliente y tipo de servicio.
Identificar oportunidades de venta cruzada (cross-selling) dentro de la cartera de clientes.
Evaluar la conversión de cotizaciones y proponer mejoras al proceso comercial.
Participar en el desarrollo de nuevas líneas de servicios relacionados con SST, salud ocupacional e ingeniería.
Elaborar reportes ejecutivos y presentar resultados a la Gerencia General.
Convertir los objetivos de la Gerencia en planes de acción operativos y comerciales.
¿Qué ofrecemos?
Ingreso a planilla bajo Régimen MYPE – Pequeña Empresa, con los beneficios correspondientes.
Bono variable trimestral/anual sujeto al cumplimiento de objetivos de eficiencia y crecimiento comercial, de hasta 2 remuneraciones adicionales al año.
Línea de carrera.
Trabajo directo con la Gerencia General.
Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento.