Gerente De Aeropuerto (Callao)

Descripción de la ofertaA convenir. Contrato por Inicio o Incremento de Actividad. Tiempo completo.Importante empresa del sector de servicios se encuentra en la búsqueda de un Gerente de Aeropuerto con experiencia en la gestión integral de operaciones aeroportuarias, enfocado en garantizar la eficiencia, seguridad, cumplimiento normativo y calidad en el servicio al pasajero. Será responsable de liderar equipos, coordinar con autoridades y proveedores, y optimizar recursos para asegurar la excelencia operativa. Funciones principalesDirigir y supervisar las operaciones diarias del aeropuerto (operativas, administrativas y de servicio al cliente). Garantizar el cumplimiento de normativas aeronáuticas, de seguridad, aduaneras y legales vigentes.Coordinar con aerolíneas, autoridades (DGAC, aduanas, migraciones, seguridad) y proveedores de servicios aeroportuarios.Implementar y dar seguimiento a planes de seguridad operacional y protocolos de emergencias.Gestionar el presupuesto del aeropuerto, optimizando costos y recursos.Diseñar e implementar planes de mejora continua en la experiencia del pasajero.Liderar, motivar y evaluar al equipo de trabajo, asegurando el cumplimiento de objetivos.Elaborar reportes de gestión e indicadores de desempeño. RequisitosTitulado en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Turismo, Aviación Comercial o carreras afines.Experiencia mínima de 5 años en posiciones de gerencia o jefatura en aeropuertos o sector aeronáutico.Conocimiento en normativas de la OACI, IATA y DGAC.Manejo avanzado de Office y sistemas de gestión aeroportuaria.Nivel de inglés intermedio – avanzado (indispensable). Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles y bajo presión. CompetenciasLiderazgo y toma de decisiones.Orientación a resultados y servicio al cliente.Capacidad de negociación y manejo de conflictos.Planificación estratégica y visión global del negocio.Comunicación efectiva y trabajo en equipo. OfrecemosIngreso a planilla desde el primer día de trabajo.Todos los ventajas de ley (vacaciones, gratificaciones, CTS). Seguro de EsSalud, SCTR, Seguro de vida ley.Remuneración acorde al mercado.Oficinas remodeladas.Grato ambiente laboral. #J-

• Ljbffr

#J-18808-Ljbffr