Coordinador de MarketingB / Rubro industrial / Sede Ate

CELSA es una empresa peruana con más de 40 años de trayectoria, especializada en la producción y distribución de conductores eléctricos. Nos consolidamos como líderes del sector por nuestro compromiso con la calidad, la innovación y el cumplimiento de las normativas. En esta oportunidad, nos encontramos en la búsqueda del siguiente talento para sumar a nuestro equipo : COORDINADOR DE MARKETING B2B - RUBRO INDUSTRIAL ¿Cuales serán tus responsabilidades?- Asegurar el cumplimiento del plan anual de marketing, incluyendo estrategias ATL, BTL y digitales.- Gestionar la adquisición, control y distribución del material promocional durante el año.- Coordinar y supervisar a agencias y proveedores de marketing, comunicaciones y relaciones públicas, asegurando el cumplimiento de los objetivos y estándares establecidos.- Desarrollar y gestionar planes de contenido digital alineados a la estrategia de marca.- Coordinar eventos, ferias y activaciones que fortalezcan el posicionamiento y visibilidad de la marca en el mercado.- Elaborar reportes de desempeño (KPIs) sobre campañas y análisis de mercado.- Administrar el presupuesto de marketing, optimizando recursos y garantizando su uso eficiente.- Otras funciones que designe su jefe inmediato.¿Qué necesitas?- Bachiller o titulado en Marketing, Comunicaciones, Administración, Ingeniería Industrial o Negocios Internacionales.- Experiencia mínima de 3 a 5 años en posiciones similares dentro del rubro industrial (construcción, minería, plásticos o afines). Deseable experiencia en marketing B2B.- Curso o especialización en diseño gráfico, marketing digital o trade marketing.- Manejo intermedio de inglés.- Dominio de herramientas de diseño : Illustrator, InDesign, Photoshop, etc.- Disponibilidad para laborar en Ate y realizar viajes eventuales.¿Qué ofrecemos?- Sueldo acorde al mercado.- Subvención de alimentos al 100%.- Utilidades.- Convenios educativos.- Otros beneficios corporativos.¡No pierdas la posibilidad de pertenecer a una gran empresa! Esta convocatoria acepta la postulación de personas con discapacidad, conforme a lo establecido en la Ley Nº 29973, Ley General de la Persona con Discapacidad, y su Reglamento aprobado por el Decreto Supremo Nº 002-2014-MIMP. Asimismo, en CELSA reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades y derechos, evaluando a todos los postulantes sin distinción de origen, género, discapacidad, edad o cualquier otra condición personal.

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