Definir e implementar estrategias comerciales para incrementar ventas y abrir nuevos mercados.Liderar, motivar y desarrollar al equipo de asesores comerciales para alcanzar los objetivos propuestos.Supervisar indicadores de gestión y presentar reportes de resultados a gerencia.Fortalecer relaciones comerciales B2B con mayoristas y clientes clave.Detectar oportunidades comerciales y liderar negociaciones estratégicas.Coordinar con las áreas de almacén, producción y marketing para asegurar la operatividad del negocio.Formación : Técnica o universitaria en Administración, Marketing o carreras afines.
Experiencia :
- Mínimo 3 años liderando equipos de ventas, idealmente en sectores como moda y accesorios.
- Conocimiento y manejo de ERP y CRM para gestión comercial.
- Experiencia en captación de clientes y canal mayorista.
Conocimientos :
- Excel nivel intermedio (tablas dinámicas).
- Gestión de indicadores.
Beneficios
Horario :
- Lunes a Viernes : 09 : 00 am - 7 : 00 pm
- Sábados : 09 : 00 am - 12 : 00 pm
Contratación bajo régimen MYPE.
Nivel mínimo de educación : Universitario (Graduado).
Importante empresa de bordados textiles con tres tiendas en Lima y una en Juliaca, dedicada al bordado de gorras importadas, comercializadas al por mayor y menor.
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