Empleos en Lima , lima

Última actualización: hace 9 días

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Gerente de Gestión de Personas

PrestamypeLima, Lima, Peru

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Gestor Upselling

VerisureLima, Lima, Peru

Somos Verisure, una compañía especializada en sistemas de seguridad electrónica de alta tecnología y líder en el mercado Europeo. Con más de 20 años, Verisure se encuentra en pleno desarrollo y tran...Mostrar másÚltima actualización: hace más de 30 días

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Despachador(a) en área de cocina (mina en chincha / régimen 14x7 / concesionaria alimentos)

APC CorporaciónLima, Lima, Peru

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Coordinador Senior Comercial y de Planeamiento del Negocio

Mac CenterLima, Lima, Peru

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Data Analyst - Metodologías de Riesgo

InterbankLIMA, Peru

Si estás buscando nuevos retos y estás listo para crear soluciones disruptivas que aceleren la digitalización del país, ¡no lo pienses más y únete a nuestro gran equipo como.Data Analyst - Metodolo...Mostrar másÚltima actualización: hace más de 30 días

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Para cuidado de niña de 5 años y apoyo en aprestamiento escolar, psicomotricidad e inglés intermedio.Requisito : alegre, carismática . Nancy para programar entrevista o acudir a la dirección .Arenale...Mostrar másÚltima actualización: hace más de 30 días

Profesor / a de Física - Trabajo Remoto con Horario Flexible

TusclasesLima ciudad, Peru

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Design Research

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Jefe de Negocios Marítimos de Temperatura Controlada (Ocean Reefer)

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Enfermero(a) Capacitador

Clínica Javier PradoLima, Lima, Peru

En la Clínica Javier Prado, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para el puesto de.Enfermero(a) para Capacitación. Contar con Licenciatura en Enfermería, Colegiatura y Habilidad Vigente....Mostrar másÚltima actualización: hace 9 días

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Ejecutivo Comercial

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CUIDADO DE NIÑA CAMA ADENTRO URGENTE!!

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Ejecutivo de Cuentas (Project Manager)

Empresa ConfidencialLima, Lima, Peru

Ejecutivo de Cuentas (Project Manager)".La persona seleccionada se encargará de coordinar y supervisar el flujo operativo de las piezas publicitarias desde su solicitud hasta su entrega final, gara...Mostrar másÚltima actualización: hace 9 días

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CONSERJE PARA EMPRESA JESUS MARIA

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SE REQUIERE PERSONAL MASCULINO PARA ATENCIÓN Y MANTENIMIENTO DE EDIFICIO DE 1 TORRE COMO CONSERJE.EXPERIENCIA RELACIONADA AL PUESTO . PERSONA INTERESADA FAVOR DE COMUNICARSE AL 949542907 PREGUNTAR P...Mostrar másÚltima actualización: hace más de 30 días

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GRUPO RETABET es una multinacional con más de 20 años de trayectoria en España y 6 años en Perú.Contamos con una plataforma de apuestas deportivas y casino online, además de 24 tiendas en Lima y un...Mostrar másÚltima actualización: hace 9 días

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Jefe de planeamiento de Materiales - Lurin

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Jefe de planeamiento de Materiales - Lurin.MODASA | Motores Diesel Andinos S.Elaborar el Plan de Producción mensual en base a la proyección de ventas, con el objetivo de fabricar buses dentro de lo...Mostrar másÚltima actualización: hace más de 30 días

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Gerente de Gestión de Personas

PrestamypeLima, Lima, Peru

Hace más de 30 días

Descripción del trabajo

Misión

Liderar la estrategia integral de gestión de personas en el Grupo Prestamype, garantizando la alineación del talento con los objetivos estratégicos de la empresa. Su rol es clave en el desarrollo de una cultura organizacional sólida, la optimización de procesos de talento y la transformación digital del área de recursos humanos en un entorno fintech dinámico y de alto crecimiento. Además, actúa como un socio estratégico interno, colaborando estrechamente con los cofundadores de la compañía para impulsar iniciativas clave que potencien el crecimiento del negocio a través del talento.

Funciones

Diseñar e implementar la estrategia integral de gestión de personas alineada con los objetivos del negocio.
Impulsar el desarrollo organizacional, fortaleciendo la cultura, liderazgo y experiencia del colaborador.
Liderar la atracción, fidelización y desarrollo del talento clave en la industria fintech.
Implementar metodologías ágiles, people analytics y transformación digital en la gestión del talento.
Asegurar el cumplimiento normativo y optimizar constantemente los procesos administrativos y financieros del área.
Desarrollar programas de bienestar, engagement y reconocimiento para mejorar el clima organizacional.
Analizar indicadores clave de talento y desempeño para la toma de decisiones estratégicas.
Gestionar estudios salariales en el sector financiero y fintech para garantizar ofertas competitivas que atraigan y retengan talento.

Requisitos

Formación Académica

Profesional en Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.

Especialización o MBA en Gestión de Personas, Recursos Humanos o Gestión Estratégica (deseable).

Experiencia

Más de 7 años de experiencia en gestión de personas, con al menos 3 años en posiciones de liderazgo.

Experiencia en fintech, banca, startups o sectores tecnológicos (deseable).

Conocimiento en implementación de herramientas digitales para la gestión del talento.

Conocimientos Técnicos

Legislación laboral peruana.

Análisis de datos y métricas de gestión de talento.

Implementación de metodologías ágiles en RRHH (HR Agile, People Analytics, OKRs).

Dominio de plataformas digitales de RRHH (ATS, HRIS, software de evaluación de desempeño, entre otros).

Beneficios

Ser parte de la Fintech de mayor crecimiento del país.

Esquema de trabajo híbrido (mix presencial y virtual).

Horario de trabajo, de lunes a viernes de 9 : 00 am a 6 : 30 pm.

Sueldo acorde al mercado.

Innovación continua.

Servicio de telemedicina totalmente gratuito, para ti y tus familiares.

Excelente clima laboral.

Línea de carrera.

Convenios Corporativos.

Convenios Educativos.

Convenios de Salud.

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