ID de la solicitud : 230459
Gracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú, apreciamos tu postulación. Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización. ¡Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso!
ANALISTA PLANEAMIENTO COMERCIAL RETAIL SENIOR
- Business Line : RETAIL BANKING
- Unit : PERFORMANC
- Nivel : 6.1
- Tipo de Contrato : (Indefinido)
- Fecha final de recepción de cvs : 16
Misión :
Contribuye al éxito general del Departamento de Planeamiento Comercial Retail, garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo. Garantiza que todas las actividades realizadas se desarrollen de conformidad con las normas, políticas y procedimientos internos vigentes.
Qué esperamos de ti?
Bachiller en las carreras universitaris como Ingeniería Industrial, Economía, Administración o afines.Con estudio de PostGrado / Espeacilizaciones en Administración o Sistema de Información.Tener 3 años de experiencia en posiciones relacionadas a análisis financiero y gestión de desempeño, desarrollo de sistemas o proyectos.Conocimiento en Finanzas, Planificación, Negociación, Modelos de negocio y Desarrollo de Proyectos.Manejo de herramientas Lógica de programación, MS OfficeInglés a nivel intermedio – avanzadoA qué retos te enfrentarás?
Administra y coordina el despliegue periódico de las metas comerciales a nivel desagregado de Bancas, Canales, Segmentos, Funcionarios, Coordinadores y Canales Externos; en coordinación con Finanzas, Productos y Segmentos.Elabora el cálculo de metas en base a la metodología de asignación de metas definidas para los funcionarios de la Red de AgenciaAdministra, coordina y soporta el proceso de resectorización de clientes al interno de la Banca y con otras Bancas, así como participa del Comité de Segmentación y Sectorización y tiene la responsabilidad de implementar los acuerdos tomados.Analiza el impacto en la rentabilidad y propone mejoras para el cumplimiento de metas, informando periodicamente los indicadores de gestión (productividad, venta cruzada, attrition, sow, payroll) por Banca, Segmento, Producto y Canales.Propone, evalúa e implementa el cronograma de campañas comerciales anuales, con el objetivo de incrementar la actividad comercial y productividad.Realiza la proyección comercial de Iniciativas de las diferentes Unidades, hace un seguimiento a su implementación y cumplimiento de metas propuestas.Asiste a las diferentes Unidades de Retail en los planes de trabajo, estructuración de proyectos y procesos de mejoras relacionados a la Banca Retail.Coordina los supuestos para la elaboración del modelo de metas comerciales para los distintos canales de ventas, la comunicación y el asesoramiento, para lograr el correcto cumplimiento del mismo.Diseña y elabora el modelo de proyección de resultados de la Banca Retail (Forecast).Administrar y gestionar la creación de fondos de comercio para los nuevos funcionarios, CDR´s para las nuevas agencias o unidades en los sistemas del Banco, asignando funcionarios de negocios a todos los clientes.Realizar permanente seguimiento a las carteras de los Funcionarios de Negocios para su balanceo.Asegurar cálculo correcto y entrega oportuna de las comisiones internas y externas a Recursos Humanos y Unidades de Negocio usuarias para facilitar su pago.Proporcionar información requerida y confiable de Comisiones internas y externas pagadas acerca de su evolución, seguimiento y comparaciones sobre este rubro de gasto.Elaborar Reportes de Análisis de Comisiones, generar Dashboards, información en Power BIUbicación(s) : Perú : Lima : San Isidro
Agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente los candidatos / as seleccionados para entrevista serán contactados.
Scotiabank Peru es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación.